Вход на сайт
Новые темы
Обсуждение
-
Цитирую
02/05/2024 - 20:26Автор: В.М. Семенов
-
Многие знания, многие печали
22/04/2024 - 13:56Автор: В. А. Еремеев
-
о времена, о нравы!
22/04/2024 - 05:30Автор: В.Н. Потапов
-
Скорее просто молодой
21/04/2024 - 21:39Автор: В. А. Еремеев
-
похоже на развод по индонезийски
21/04/2024 - 10:24Автор: В.Н. Потапов
-
а теперь сообщение из телеграм-канала pзоопарк из слоновой кости
20/04/2024 - 18:22Автор: С.В. Дорожкин
-
Исследование про покупку цитирований
20/04/2024 - 14:27Автор: В.Н. Потапов
-
Зам комитета по науке госдумы А. Мажуга встретился с А. Элбакян
17/04/2024 - 20:01Автор: С.В. Дорожкин
-
Поисковые исследования
17/04/2024 - 10:26Автор: В. А. Еремеев
-
небольшой опыт
14/04/2024 - 11:17Автор: В.Н. Потапов
Последние обновленные материалы
-
Эксперты предложили создать в России орган управления наукой, как в СССР |
Автор последнего комментария В.М. Семенов |
Новых комментариев: нет
Дата обновления/комментирования: 02/05/2024 - 20:26
-
Seeking collaboration, I have many articles that need to be cited |
Автор последнего комментария В. А. Еремеев |
Новых комментариев: нет
Дата обновления/комментирования: 22/04/2024 - 13:56
-
Наука и правосудие |
Автор последнего комментария В. А. Еремеев |
Новых комментариев: нет
Дата обновления/комментирования: 17/04/2024 - 17:42
-
Глобальный проект по переводу науки на русский язык |
Автор последнего комментария С.В. Дорожкин |
Новых комментариев: нет
Дата обновления/комментирования: 17/04/2024 - 20:01
-
Опубликована Стратегия развития Российского научного фонда на период до 2030 года |
Автор последнего комментария С.В. Дорожкин |
Новых комментариев: нет
Дата обновления/комментирования: 10/03/2024 - 10:14
Популярное содержимое
За сегодня:
- Гранты - стипендии (03.07.2012)
- При подаче документов на ученые звания профессора и доцента
- Гуманитарные науки
- Заявление Общества научных работников для СМИ в связи с попытками дискредитации борьбы с лжедиссертациями
- Письмо 400 ученых Президенту РФ
- Существует ли суверенная наука?
- Итоги Общего собрания ОНР 2018 г.
За все время:
- О Концепции научной реформы в РФ
- Гранты - стипендии (03.07.2012)
- И снова о плагиате...
- И опять о списке ВАК
- Рецензия РФФИ
- Сбор подписей в поддержку Заявления Совета ОНР по законопроекту о ликвидации госакадемий
- Cito! Срочно! Обсуждение документов о присуждения учёных степеней
- Карта Российской Науки
- Российские журналы в Scopus: книга жалоб и предложений
- Отмена надбавок за степень в РАН?
- Опрос: "нужно оставить только одну ученую степень"? (закрыт)
- Требования ОНР к законодательным и исполнительным органам власти РФ
- Гуманитарные науки
- При подаче документов на ученые звания профессора и доцента
- Заявление Общества научных работников для СМИ в связи с попытками дискредитации борьбы с лжедиссертациями
Нужно понимать что никто никого нигде не ждет, если говорить в среднем.
1) Если речь идет о гуманитарных науках, то это "не ждет" имеет особенно сильный смысл.
2) Если someone является рядовым научным сотрудником в России, то не нужно дергаться с "западом", если иметь ввиду долговременные перспективы, а не сотрудничество и не временные контракты. Для того, чтобы делать карьеру вне России нужно либо уезжать туда как минимум в аспирантуру, либо иметь очень-очень-очень-очень серьезные результаты. Во втором случае обычно не стоит вопрос ехать или не ехать, в этом случае просто приглашают приехать и вопрос решается сам собой. Таких случаев немного в российской истории на самом деле. Обычно это уровень завлаба или руководителя группы,либо у людей действительно серьезные результаты.
3) Нужно понимать, что на 6 аспирантов и 2-х постдоков (кандидатов наук) на западе приходится один профессор (а больше никого в лабах и нет). При этом только профессор имеет постоянную позицию (да и то часто это условно-постоянная должность). И эта ситуация не меняется. То есть никто не держит "престарелых" (>40 лет) сотрудников, они либо уходят из науки вообще, либо становятся руководителями групп, завлабами (в российской терминологии), либо становятся ридерами (читают лекции) и наукой не занимаются.
4) Нужно понимать, что наука на западе сильно конкурсная штука. Ни у кого, кроме профессоров, нет гарантии, что завтра у него вообще будет работа. Гранты-рулят. Нет грантов сегодня- не будет работы завтра. Гранты не дополнительная оплата, а вообще принципиальная возможность работать. Как правило никто не будtт держать в вузе если нет грантов. Желающих работать без заморочек с грантами (и без науки фактически без грантов будет чистое преподавание) очень много даже среди "аборигенов", а конкурировать придется не только с аборигенами, а со всем миром.
5) Для того, чтобы разобраться в грантовой системе новой страны (да и вообще в законах новой страны) требуется время. Нужно также будет, кроме English, учить другой язык. Обычно это занимает минимум 2-3 года чтобы начать понимать!! А чтобы реально "врубаться" и того больше.! До момента когда someone начинает получать гранты, его кто-то должен поддерживать своими грантами. При этом нужно понимать, что в большинстве стран на одну ставку научного сотрудника можно подерживать 2-3-4-5 аспирантов. Например, на мою зарплату мой шеф мог бы содержать 4.7 аспиранта. Зачем он меня все еще держит я не знаю, понимаю только что это не может продолжаться бесконечно.
6) Нужно понимать, что позиции в Бразилии и в средневосточной азии тоже медом не намазаны. В той-же Бразилии преступность не ниже чем в Росси плюс непонятный менталитет и возможность нарваться на неприятности на пустом месте (вы просто элементарно не знаете как вести себя в той или иной ситуации). У меня знакомый проф. из Бразилии рассказывал как его машину (а там сидели и жена и дети) рядом со столицей поймали бандюки и только чудом все остались живы. Но этот проф. на конференции был с гипсом на руке, как говорится шальная пуля... Возможно, возможно, что в той жеБразилии преступность не больше чем в России, но если ты там с детских лет не живешь, то ты можешь вляпаться на пустом месте.
Это те проблемы, которые, навскидку, приходят в голову если кто-то говорит об эмиграции.
Я бы сказал следующее. Если у вас (не лично у Вас, а вообще) нет долговременного (минимум 4-5 лет) приглашения на работу, если у вас нет супер-пупер мировых результатов, если у вас нет "зарубежного шефа", который будет Вас продвигать в течение лет 5, небходимых на минимальную аккомодацию, если Вам больше 23 лет, если Вы с трудом социализируетесь даже в своей стране, то вам НЕ НУЖНО ехать в чужую страну. Во всех этих случаях вы скорее всего поимеете те же проблемы что и в России, только решать их вам придется на неродном языке. Если уж куда-то ехать, чтобы быстрее социализироваться (а это минимальное условие для того чтобы не эфффективно, нет, а просто нормально работать), то это пожалуй всего 3 страны: Штаты, Канада, Австралия.
P.S.
Нужно также понимать, что наука обывателям нигде не нужна, почти ни в одной стране. Дело тут не в том что они думают о науке, а в том как они относятся к представителям науки. А вот отношение общества к ученым и преподам зависит, в основном (!!!), от зарплаты, как это ни странно. И это совершенно понятно. Есть правда несколько стран где наука культивируется и продвигается. Например в Швеции, в Стокгольме вы легко можете увидеть в метро фотографии лучших студентов университета (или даже тех, кто сдал последний экзамен лучше всех), причем реклама подобного рода может в отдельные моменты занимать львиную долю всех рекламных площадей города. Нефти на них нет,,,
P.P.S.
При поиске работы НИКОГДА не нужно говорить что ваш английский не очень хорош. Они и так все увидят, акцентировать на этом внимание не нужно.
Для всех заканчивается разное и по-разному. И даже в разные времена...Бывает даже так, что свои дети начинают жить где-то там, далеко... Ситуация с научной работой в России таким вещам сильно способствует.
у Вас аудиторная нагрузка 64 (30+34) аудиторных часа в год или в месяц или в неделю? Это на ставку, полставки, на четверть ставки или на осьмушку?
Да, Вы правы, я - штатный преподаватель с очень высокой нагрузкой (34 аудиторных часа в первом и 30 во втором семестре). Я лично видел копию приказа ректора о выплате премий, премии, которые выплачивались в начале ноября ранжировались по бенефициарам: штатным доцентам и профессорам - 125 процентов, ассистентам и старпрепам поменьше. Цифра в 100 мною указана приблизительно. Там была градация. Однако важно не допускать лжи со стороны начальства, которое как последнее жулье единовременные премии объявляет средними зарплатами. ложь о среднем заработке в 65 тыс. р. остается ложью. Коллега, нам есть смысл серьезно поговорить с г-н Федоруком и ЗАСТАВИТЬ дать его публичное опровержение этой информации в СМИ. В противном случае - требовать отставки ректора. Он - не помещик, а мы не его крепостные.
Сергей Петрович, вы у меня спрашиваете? У меня жена и двое детей. И что? Что заканчивается?
Странный вопрос. На сайте РФФИ есть страница "Структура РФФИ" (кажется, так она называется). Там телефоны, а для начальников - и адреса всех отделов и управлений. Не всегда можно сразу дозвониться, но при определенном упорстве можно найти компетентного человека, и я не встречал недоброжелательного ответа.
Это понятно, что рынок научных программ в России крошечный и для фирм-резидентов экзотический, но за деньги они привезут что угодно, хоть чёрта в ступе :) Дороже конечно, но растаможивать самостоятельно обойдётся примерно вдвое дороже, чем стоит сама прога. Есть ещё вариант, деньги обналичить, знакомый в США покупает прогу, пересылает в Россию частным порядком как подарок на частное лицо (не организацию ни в коем случае!!!), минуя таможню, а вы ему отправляете обналиченные деньги тоже частным порядком. Если все бумаги оформить правильно, то получится абсолютно законно.
Для оплаты публикаций и оргвзносов конференций обычно обналичиваем средства и платим наличкой.
Я бы еще спросил
есть ли у вас кто-то рядом кто от вас зависит (дети, родители, жена)?
Обычно все красивые слова и аргументы (сказанные выше), для нормального человека, после этого вопроса,- заканчиваются!!!.
Т.е. в вашем университете такое правило рассчета средней зарплаты тоже работает? А то коллеги из Москвы очень удивлются, когда им об этом рассказываешь. Но Ваш рецепт годится именно для поездок к богатым спонсорам. А у нас под угрозой обычные деловые командировки, в сумме - 2-3 месяцев в году, часто за счет собственных грантов, так что надо хотябы билеты оплатить. И если, скажем, в 2012 были выполаты в конце года, то теперь требуется откуда-то внось изыскивать какие суммы для компенсации повышения средней зарплаты. Причем отказаться невозможно.
Тимофей Геннадьевич, я уважительно отношусь к осознанному выбору других людей, даже если этот выбор не такой, как поступил бы я в аналогичной ситуации. Поэтому то, что я хочу для вас написать, это серьёзно, не для того, чтобы делать оценки с моей колокольни, а для того, чтобы прояснить ситуацию.
Эмоции, обиды, разочарования, все мы люди и это можно понять, но это всё не важно. Потому что это всё ничего не меняет в жизни. Важно только то, что важно именно вам лично, на что вы лично желаете потратить остаток жизни. Несмотря на Путина, Обаму, олигархов, безразличие обывателей, коррупцию, нерадивых студентов и прочие декорации, которые всё равно были есть и будут независимо от нас.
Наука, как и искусство, это такой образ жизни, для которого большое значение имеет внутренняя мотивация человека. Ни в каком обществе никогда ни у нас, ни в США, ни в Китае внешняя мотивация, деньги, не являются главным для человека, который хочет быть поэтом, художником, балериной, виолончелистом, учёным, космонавтом, воспитателем в интернате для инвалидов, клоуном, иконописцем, активистом гринпис или «врачи без границ». Внутренняя мотивация, это прагматично, либо для вас это нужно и важно, либо вам это не нужно и не важно и жизнь тратить лучше на что-то другое.
Поэтому я хочу предложить вам, Тимофей Геннадьевич, вопросы. Вне зависимости от того, каковы ваши ответы, я надеюсь, они помогут прояснить проблему.
Вам лично необходимо делать науку, или вы готовы к более доходной, спокойной и стабильной сфере приложения своего труда?
Вам интересно делать науку именно в России, или в другой стране, или без разницы где?
Вы готовы сами искать средства для ваших исследований? Убеждать ваших коллег, что именно ваши исследования более актуальны и перспективны, чем заявленные другими учёными?
Независимо от ваших ответов, я хочу пожелать вам, Тимофей Геннадьевич, успехов и надеюсь, что вы найдёте нужное вам решение.
Уважаемые коллеги!
На сайте в тестовом режиме установлен чат для пользователей. Нужен ли он?
Возможно Вы штатный преподаватель? Знакомые мне совместители такой премии не удостоились. Мне известна версия о том, что министерство разделило объём заработной платы на число штатных сотрудников для получения этой цифры. Выданные в октябре деньги за методички не могли дать столь значительного эффекта.
Извините, но если вам после такого большого опыта проживания в нашей стране, нужно еще и объяснять значения очевидных понятий, то ваше место, конечно - здесь!
Сейчас будет аккредитация, но это магистратура по педагогике (или методике) по большей части. ОК, я уточню.
А Вам в педуниверситете открыли магистерские программы?
У нас этого пока нет. Но скоро придет.
Главное в том, что указания из Москвы показывать никто не желает.
Плюс все эти методические указания стоят на сайте без университетской шапки и подписей авторов.
Андрей Михайлович, будете писать статью, перечитайте "Сказку о Тройке" Стругацких. Инструкцию о интерактивных и пр. писал явный клон тов. Фарфуркиса, ей богу. Сравните :
Кому из нас оценить восторг параграфотворчества:))? Что еще меня изумляет во всех таких писаниях это то, что они на полном серъезе полагают, что так можно готовить каждое пятое занятие, но при этом еще и наукой заниматься.
Андрей Михайлович, а как вам такой рассказ из жизни насекомых? Наш проректор по учебной части съездил в Москву и привез свежее указание о том, что все (!) компетентности, написанные в магистерских программах, должны быть снабжены паспортами, т.е. полными описаниями. Образец, что мы получили -- 3-х страничный текст с подробным изложением того, что данная компетенция из себя представляет с привязкой к тому УМК, где она размещена. Другими словами, нельзя один раз написать такой паспорт, а затем скопировать его во все УМК, где соответствующая компетенция проставлена, для каждого УМК он свой. Если у вас в УМК 10 компетенций (которые вы на свое лихо туда вставили), то это гарантировано еще 30 страниц бумажного хлама.
Возможно и не надо, если согласовать, что Вы в своем посту подразумеваете под термином "раб", под термином "свободный человек" и под термином "свободная страна".
Без этого Ваш пост просто публицистическо-воззвательный текст из любого СМИ, играющий на эмоциональной окраске слов, но не содержащий ничего, что "не надо доказывать".
Может быть вас и не выведут "ко рву", да не "пустят в расход" на первых порах. В дальнейшем вероятность такого финала будет неуклонно приближаться к единице. Но и это
не главное - не могут рабы успешно вести научную работу. Эффективная наука - удел свободных людей, живущих в свободной стране! Надо ли это сегодня доказывать?
Хлеба и зрелищь, вот все что им нужно.
или ПЭО, который ведет гранты РФФИ в отношении денег. Он должен быть зарегестрирован на сайте РФФИ и у него как представителя института есть контактные телефоны именно по вопросам денег. А главное - читайте сами документы РФФИ, там тоже могут накосячить. И учтите - положение о расходовании средств в 2013 г. и 2012 г. отличаюися и заметно. У нас тут как раз сегодня был бенц, когда РФФИ пытался наехать на нас - читая при этом положение 12 года.
Спасибо всем за коментарии и помощь...
Но пока много неясностей. Поскольку такой пункт в смете инициативных проектов РФФИа имеется, значит предусмотрен некий регламент оформления и отчетности институтов перед РФФИ. В данном случае необходима связаться с представителями РФФИ, но в КИАСе весит е-mail техподдержки, в РФФИ в описании инициативных проектов весит телефон техподдержки. Но это технические вопросы.
Если кто-нть знает, как связаться с людьми в РФФИ, отвечающими за инициативные проекты или, с кем можно проконсультироваться, пожалуйста, подскажите?
наука нужна народу ? В общем - нет. И тема Сапфо там много менее интересна темы Мадонны.
Ну и не только Зимин - есть фонд Прохорова, без коего мы бы в прошлом году школу по молгенетике не провели бы. И еще есть - да, без громкого паблисити, но с реально вкладываемыми деньгами.
Страницы